Помощь по Теле2, тарифы, вопросы

В данной статье пойдет повествование о том, как стать сильной личностью.

Для того чтобы стать влиятельной и сильной личностью , нужно вначале развить личность у себя, а потом научиться правильно преподносить ее окружающим, так чтобы они стали воспринимать вас как влиятельную личность. Конечно же, на словах это сделать гораздо проще чем на деле, так что если вы решили развить личность, то приготовьтесь к длинной и кропотливой работе.

Что нужно делать, чтобы быть сильным человеком?

Вы хотите быть сильной и влиятельной личностью? Тогда вам придется достаточно большое количество времени потратить на то, чтобы поработать над собой.

1. Для начала вам придется научиться справляться со всякого рода потрясениями и научиться терпеть, а также вам придется отучиться быть излишне импульсивным при встрече даже с самыми маленькими проблемами.

2. Научиться стойко стоять на ногах даже при сильных потрясениях. Если вы считаете, что вы умеет выдерживать потрясения, насколько сильными они бы не были, это еще не означает то, что вы превратились во влиятельную и сильную личность. Ведь в скором времени вы можете снова попасть под влияние накопившихся проблем, поэтому вам нужно научиться тому, чтобы быть как можно устойчивее и оставаться в таком положении очень и очень долгий промежуток времени.

3. Не старайтесь быть зависимыми от других людей и дурных привычек. Если вы будете зависеть от людей, от их любви, влияния и поддержки, а ваши вредные привычки будут властвовать над вами, вы, скорее всего никогда не станете сильной личностью.

4. Сила знания. Для этого вам совсем не обязательно получить ученую степень, но если вы хотите стать сильной личностью, вы должны знать намного больше, чем люди, находящиеся в вашей группе. Не зря же существует пословица «Знание – сила, кто ими обладает, тот владеет миром».

5. Сила связей. Чем больше у вас близких и дорогих вам людей, тем больше отношений вы стоите, а значит, тем сильнее вы становитесь. Приносите пользу окружающим, помогайте и ведите их, это поможет им относиться к вам лояльнее. Начинайте строить вокруг себя связи, в будущем вам это может очень сильно помочь.

6. Сила уверенности. Люди всегда чувствуют и знают, когда перед ними стоит влиятельная личность. Если человек уверен в себе, то он просто излучает уверенность, ему верят, к нему прислушиваются и следуют за ним.

Как правильно преподнести свою силу.

Если у вас хватило времени построить свою внутреннюю силу, то вам наверняка с легкостью удастся преподнести ее правильно. Дайте возможность людям увидеть вашу силу, тогда они станут воспринимать вас как властную, сильную и уверенную в себе личность. Вам не нужно кричать на все услышанье о том, что вы являетесь сильным человеком. Вам нужно просто иметь много друзей, а новости уже будут разлетаться по миру с бешеной скоростью.

Напоследок хочется сказать, когда вы станете сильным человеком, то не удивительно, что у вас появиться соблазн применить свою силу из собственных побуждений. Если вы будете расправляться с обидчиком, то вы только внешне будете казаться сильной личностью, но на самом деле вы так и останетесь в глазах окружающих слабым. Лучше всего использовать свою силу на благо. Помогайте людям, если вы видите что им это действительно нужно, это и будет естественным признаком того что вы стали сильной личностью .

Джон Максвелл, Джим Дорнан

Как стать влиятельным человеком.

Как позитивно воздействовать на жизнь людей

Предисловие

Когда, несколько лет назад, мы встретились, то сразу же почувствовали огромное притяжение друг к другу. Мы ощущали себя почти братьями. Между нами было очень много общего, несмотря на то что каждый занимался разной деятельностью. Джим последние 30 лет вращался в деловых кругах, где учил людей добиваться успеха. За это время он основал всемирно известную организацию. Джон же последние 28 лет работал в некоммерческой структуре. Он - пастор, духовный руководитель и оратор. В США его признали одним из тех, кто вносит основной вклад в развитие принципов руководства и духовного роста.

Присоединяйтесь к нам и продолжайте читать данную книгу. Мы дадим вам много советов, расскажем развлекательные и познавательные истории, поделимся потрясающими идеями, которые помогут изменить вашу жизнь, а также жизнь всех людей, на которых вы будете оказывать влияние.

Благодарности

В нашей жизни есть особенные люди, чья помощь и поддержка помогли написать данную книгу.

Спасибо Маргарет Максвелл, чья поддержка помогла ее мужу стать человеком, оказывающим влияние на людей.

Спасибо Нэнси Дорнан с ее невероятной способностью оказывать влияние на мужа, семью и сотни тысяч людей во всем мире.

Спасибо Миа Бринк, ее идеи и помощь помогли разработать данный проект.

Спасибо Стефани Уэтзел за редакторскую работу над книгой и чтение корректуры.

Спасибо Линде Эггерс за огромную помощь, какую когда-либо оказывали человеку.

Спасибо Чарли Уэтзелу, нашему писателю, за сотрудничество в работе над книгой.

Введение

Кем вы хотели стать в детстве? Мечтали ли вы стать известным певцом или актером? А как насчет того, чтобы стать президентом США? А может быть, вы хотели стать олимпийским чемпионом или самым богатым человеком в мире? У всех есть мечты. Несомненно, что некоторые из них вам удалось осуществить. И не важно, какого успеха вы достигли, ведь у вас все еще остаются мечты, которые вы хотите реализовать в жизни. А мы, в свою очередь, хотим помочь вам осуществить ваши мечты и реализовать свои возможности.

Давайте начнем с того, что проведем небольшой эксперимент. Посмотрите на список людей, приведенный ниже. Здесь перечисляются самые разные люди, но всех их объединяет нечто общее. Попробуйте понять: что это?

ДЖОН ГРИШАМ

ДЖОРДЖ ГАЛЛУП

РОБЕРТ Э. ЛИ

ДЕННИС РОДМАН

ДЖЕЙМС ДОБСОН

ДЭН РАТЕР

ХИДЕО НOMO

ДЖЕРРИ И ПАТТИ БОМОН

РИЧ ДЕВОС

МАТЬ ТЕРЕЗА

БЕТ МАЙЕРС

ПАБЛО ПИКАССО

АДОЛЬФ ГИТЛЕР

ТАЙГЕР ВУДС

ЭНТОНИ БОНАКУРСИ

АЛАНИС МОРРИСЕТТЕ

ГЛЕННЛЕТЕРВУД

БИЛЛ КЛИНТОН

ДЖОН УЭСЛИ

АРНОЛЬД ШВАРЦЕНЕГГЕР

Способность оказывать влияние не появляется у человека сразу же.

Она развивается постепенно.

Удалось вам понять, что же общего между всеми этими людьми? Конечно, их объединяет не профессия, так как в список включены писатели и государственные деятели, спортсмены и художники, миссионеры и диктаторы, актеры и бизнесмены. Сюда входят как мужчины, так и женщины, некоторые замужем, а некоторые нет, все разного возраста. Здесь представлены разные этнические группы и национальности. Некоторые из них знамениты, и, вероятно, вы узнали их имена. Но уверены, что о некоторых из них вы никогда не слышали. Итак, в чем же разгадка? Что же между всеми ними общего? А ответ такой: все они являются людьми, способными оказывать влияние на людей.

Каждый человек обладает способностью оказывать влияние

Мы составили данный список наугад, поместив туда как известных людей, так и людей, с которыми мы знакомы. Вы можете так же легко составить свой список. Мы сделали это, чтобы проиллюстрировать следующую мысль: каждый человек обладает способностью оказывать влияние на людей. Не имеет значения, кем вы являетесь и чем занимаетесь. У политического деятеля, например, президента США, - огромное влияние не только на жизнь сотен миллионов людей в своей стране, но и во всем мире. Артисты, например, Мадонна и Арнольд Шварценеггер, часто оказывают влияние на целое поколение людей в одной или нескольких странах. А учителя, например, Гленн Летервуд, у которого учился Джон и сотни других мальчиков в воскресной школе, влияют на жизнь своих учеников и косвенно - всех людей, на которых будут влиять их ученики, когда вырастут.

Но чтобы оказывать влияние на людей, вам совсем не надо заниматься публичной деятельностью, постоянно требующей от вас быть на виду. На самом деле, если в жизни вы хоть каким-то образом соприкасаетесь с людьми, значит, вы можете оказывать на них влияние. Все, что вы делаете - дома, в церкви, на работе или на футбольном поле, - производит впечатление на людей. Американский поэт и философ Ралф Уолдо Эмерсон сказал: «Каждый человек для кого-нибудь является героем и оракулом, и все, что бы он ни говорил, воспринимается как непреложная истина».

Если вы хотите добиться успеха и оказывать позитивное влияние на свой мир, то вам надо научиться этому. Например, если вы менеджер по продажам и хотите продавать еще больше товаров, то вам надо уметь влиять на покупателей. Если вы директор фирмы, то ваш успех зависит от способности оказывать влияние на служащих. Если вы тренер, то вам удастся создать команду победителей, если спортсмены будут чувствовать ваше влияние. Если вы пастор, то способность затрагивать души людей и привлекать в церковь все больше прихожан зависит от способности оказывать на них влияние. Если вы хотите, чтобы у вас была крепкая здоровая семья, то надо научиться оказывать положительное влияние на детей. Какие бы цели вы ни ставили перед собой в жизни, вы сможете достигнуть их быстрее, с большей эффективностью, а ваш вклад будет ощущаться дольше, если вы научитесь оказывать влияние на людей.

Если в жизни вы хоть каким-то образом соприкасаетесь с людьми, значит, вы можете оказывать на них влияние.

Забавная история, связанная с темой этой книги, произошла во время правления президента Калвина Кулиджа. Однажды утром президент Кулидж завтракал вместе с гостем, накануне вечером приехавшим в Белый дом. Гостю хотелось произвести на президента хорошее впечатление. Он обратил внимание, что, когда Кулиджу подали кофе, тот взял чашку, налил кофе в глубокое блюдце, а затем неторопливо положил туда кусочек сахара

Как стать авторитетом в школе

Подростки всегда тянутся к лидеру, поэтому стань им.

1. Ты должен иметь свою принципиальную позицию, свое мнение и способность принимать решения.
2. Умение владеть информацией, которая интересует сверстников.
3. Умей подобрать свой стиль в одежде и обязательно следить за модой.
4. Очень модно вести здоровый образ жизни, можно заниматься любым видом спорта.
5. В каждой ситуации показывай и ум, и смелость, всегда бери ответственность за свои слова и поступки.

Как стать авторитетом для своих детей

Воспитание ребенка это очень сложный и нервный процесс. Если ребенок не будет видеть в вас авторитет, он взбунтуется против вас. Поэтому играем по правилам:

1. Самое главное для ребенка, когда его уважают. Старайтесь слышать своего малыша, даже когда это трудно. Выслушайте его мнение до конца, взвесьте все и обдумайте свое решение;
2. Обязательно говорите с ребенком о том, что вы его уважаете и он должен должен отвечать вам взаимностью;
3. Правила существуют для всех. Принимайте их на семейном совете и соблюдайте всей семьей;
4. У каждого свои обязанности, которые мы помним, чтим и исполняем;
5. Все свободное время проводим вместе с семьей. Делитесь впечатлениями от проведенного времени. Это очень сближает;
6. Растем интеллектуально в глазах ребенка. Если чего-то не знаете, необходимо подчитать;
7. Делимся самым откровенным, доверяем друг другу тайны;
8. Самое важное выполнять свои обещания, если, конечно хотите доверия;
9. Хвалим свои заслуги и заслуги ребенка. Это поможет понять значимость поступков каждого члена семьи;
10. Стараемся решать проблемы мирным путем, находить золотую середину;
11. Соблюдаем наказание. Это конечно зависит от возраста ребенка, но если он наказан, то наказание необходимо выполнять до конца.

Родители помните! Ребенок не должен вас уважать только за то, что вы его родили, уважение надо заслужить. Если вы ведете честную, порядочную и насыщенную жизнь, то ребенок будет переносить все самое прекрасное потом в свою семью. Можно сказать, что воспитание ребенка зависит от образа жизни его родителей. Ведите такой образ жизни, какой бы вы хотели видеть у своего ребенка.

Как стать авторитетом для своей второй половинки

• Самое главное любовь и взаимопонимание. Научитесь слышать и понимать друг друга, значит, сможете мирно решать конфликты. Конфликты существуют в любой семье и от того, как вы научитесь их решать, зависит ваша жизнь.
• Уважайте право половинки на индивидуальность, не пытайтесь переделать супруга под свои требования.
• Цените правила и устои вашей семьи.
• Проводите много времени вместе.
• Старайтесь дарить друг другу всякие приятности и особенно внимание.
• Хвалите друг друга за хорошее и не ругайте за плохое.
• Не стройте себе иллюзий, что у кого-то лучше. Такое лучше может быть у вас главное захотеть.

Ну, вот вроде бы все понятно. Все доступно и ясно. Главное не забывать об элементарных вещах. При правильном соблюдении этих правил, у вас все всегда будет хорошо. Желаю вам стать авторитетом для всех. Пусть окружающие любят и понимают вас!

Прошли те времена, когда молодой труженик приходил на первое место работы и пахал борозду от рассвета своей трудовой карьеры до её заката на одном и том же поле. Рынок труда стал разнообразен, гибок и динамичен. Скорее всего, и вы не представляете свои десятки лет жизни в одних стенах или в одной должности. Но выход на каждую новую работу неизменно влечёт стрессовую ситуацию, связанную с вливанием в неизвестный коллектив и продвижением по службе в нём. Из этой статьи вы узнаете, как со старта заявить о себе и стать влиятельным на новом (первом) месте работы.

Подготовьтесь к новым знакомствам

Вам предстоит встретиться с большим количеством новых сотрудников - от рядового работяги до босса. Если с первым у вас будет достаточно времени на болтовню, то управленцы обычно очень заняты и ценят каждую минуту. Поэтому приготовьте 30-секундную самопрезентацию, которая объясняет вашу роль и задачи в компании. Обязательно включите в речь те ключевые вопросы, по которым новые контакты должны к вам обращаться.

Не пренебрегайте этим шагом. Однажды вы войдете в лифт с тем человеком, от которого может зависеть ваше продвижение по карьерной лестнице. Очень важно в такой момент совладать с нервами, побороть свой страх и грамотно представить себя. Желательно начать с интересного факта или впечатляющей статистики своих успехов, чтобы приковать внимание человека и заинтересовать его в ходе беседы. Запишите речь на бумаге и презентуйте её своим друзьям и близким. Поверьте, им будет в чём вас упрекнуть и что подсказать. Следите за тональностью и скоростью речи, для этого сделайте аудиозапись своей презентации. Исключите из речи запутанность, фрагментарность и повторения. Добавьте уверенности, бодрости и логичности.

Обязательно представляйтесь каждому незнакомому вам сотруднику, рассказывая о своих умениях и той помощи, которую вы можете оказать. Этот последовательный путь постепенно сделает из вас ценного человека, к которому можно обратиться и по вопросам, находящимся вне вашей должностной инструкции.

Установите более тесный контакт с влиятельным человеком

Найдите человека, который имеет широкий круг связей и уважаем в коллективе. Это может быть тимлид или руководитель проекта. Попросите его о совместном обеде. Упомяните о том, что его мнение является очень важным для вас. Цель беседы - выяснить организационную структуру компании и собрать информацию о её наиболее значимых фигурах. Кто они? Как себя вести с ними? С какими вопросами к ним можно обратиться?

Из полученных ответов создайте контрольный список имён и спланируйте встречу с ними в первый месяц работы.

Отправляйтесь в тур знакомств

Пришло время расширять свою сеть влияния. Поговорите с каждым человеком из своего списка. При этом обязательно помните, что хороший собеседник прежде всего умеет не говорить, а правильно слушать. Спрячьте свой телефон, закройте ноутбук и отодвиньте бумаги. Этими простыми движениями вы дадите знать, что готовы целиком погрузиться в беседу. Уделите внимание своему языку тела. Займите удобную открытую позу, уберите скрещенные руки с груди, избавьтесь от внешних проявлений нервозности (подергивание ногой, постукивание шариковой ручкой).

Выражение лица не должно содержать ярких эмоций - лучше всего подойдёт нейтральная маска. Не нужно вставлять в речь собеседника свои комментарии, даже самые незначительные перебои не идут на руку разговору. По окончании не стесняйтесь задавать уточняющие вопросы, чтобы у вас не осталось пробелов в полученной информации.

Наращивайте своё влияние

Если идея знакомства с одним влиятельным человеком принесла вам много пользы, то представьте, сколько вы сможете почерпнуть от сети таких контактов. Постоянно интересуйтесь и другими авторитетными людьми, работающими в организации, причём без привязки к занимаемой ими должности. В «разработку» должны попасть:

Информационные тяжеловесы. Эти люди держат руку на пульсе событий, происходящих в организации и отрасли в целом. Основываясь на их опыте и знании новых веяний, вам будет проще принимать стратегически выверенные бизнес-решения.

Авторитеты. Обратите внимание на коллег, которые имеют большое влияние в коллективе независимо от занимаемого кресла. Поддержка таких людей поспособствует продвижению ваших новых идей. Они способны сдвигать дела с мёртвой точки и придавать импульс вялотекущим процессам.

Недостаточно иметь яркую идею. Я видела множество проектов во главе с отличными лидерами. Они проваливались только потому, что пытались пробиваться в одиночку. С вами в лодке должны плыть правильные люди.

Софи Вандерброк, главный директор по технологиям Xerox

Коалиции. Вы с лёгкостью определите группы, которые эффективно работают вместе и свободно обмениваются между собой информацией, ресурсами и возможностями. Проанализируйте, что же их объединяет. Это даст вам представление о том, как сотрудничать с группами.

Не тратьте свой первый месяц работы лишь на освоение поставленных перед вами задач. Найдите время, чтобы точно определить своё место в коллективе и механизме организации. Осваивайтесь, знакомьтесь, слушайте и утверждайтесь в качестве ключевого игрока в своей новой компании.

Что такое могущество? Могущество – это потенциал, сила, власть, влияние. Это внутреннее качество человека, убежденного в верности своего пути и выбранной цели. Ты же тоже мечтаешь быть сильным и могущественным. Иметь авторитет, уважение и место в обществе. Не быть беспомощным зрителем в жизни, а контролировать события, влиять на других людей, совершать перемены и побеждать. Вот тебе несколько качеств, которые сделают тебя сильнее и могущественнее.

Как стать могущественным

1. Могущество знаний

Современные люди порой недооценивают знания. Но еще древних времен люди говорили, что знания – сила. Первое документированное появление этого утверждения относится к VII веку. В арабской книге «Путь красноречия» первого имама шиитского ислама Имама Али говорится: «Знание есть сила, и оно может повелевать. Человек знания во время своей жизни может заставить людей подчиняться и следовать за ним, и восхваляется и почитается после его смерти. Помните, что знание - правитель, а богатство - его подчинённый.»

Знание – это сила. Знание может быть источником власти. Стань специалистом в своей области и займи желаемое место. Знания касаются всех областей жизни и любых сторон вопросов. Пласт знаний делает человека более подготовленным к жизни. Ты можешь стать сильнее в любой сфере. Начиная от ораторства и заканчивая программированием.

2. Могущество харизмы

Притягивать к себе внимание, нравиться и влиять на людей с помощью харизмы. Многие мечтают развить умение быть харизматичным.

Больше экспрессии, эмоциональности, уверенности, страсти, дружелюбия, юмора, позитива, активности, лидерства.

Часто под харизмой признается умение быстро отреагировать на ситуацию. Люди, которые мгновенно шутят и подстраиваются под ситуацию, считаются более харизматичными.

3. Могущество силы

В любой ситуации важным фактором валяется сила собеседника. Сильный и спортивный человек воспринимается как более могущественный. В переговорах в кабинете и в подворотне на улице подсознательно человек считает более крутым того, у кого плечи шире, и кто сильнее.

4. Могущество денег

Деньги решают 90% проблем, которые могут возникнуть. Богатый человек, с помощью денег, может стать более могущественным и властным. Он может купить что угодно и быть независимым от финансовых бурь. Богатство дает свободу и уверенность. Деньги освобождают от страха за будущее и позволяют жить так, как хочется.

5. Могущество характера

Некоторые люди встают после того, как их сбили. Что отличает их от тех, которые после парочки ударов судьбы чувствуют себя беспомощными, опускаются и сдаются? Характер и упорство. Могущество характера способно проложить дорогу. Вставать после каждого поражения и приниматься за дело с удвоенной силой. Без характера и яиц не будет ничего.